• Tập đoàn Midea
  • Tập đoàn Midea
  • Lễ trao chứng chỉ tập đoàn phong phú
  • Tập đoàn Phong Phú
  • Trải nghiệm hệ thống TPS Toyota nhật bản
  • Tập đoàn CP Thái Lan
  • Trải nghiệm Global Gap trang trại SEF
  • Kaizen Việt Nam
  • Kaizen Campuchia
  • Kaizen tập đoàn REE
  • Kaizen toàn cầu Tokyo
  • Chuyên gia Kaizen Nhật Bản
  • Chuyên gia Kaizen hỗ trợ Việt Nam
  • Kaizen-5S Bệnh viện đa khoa Cần Thơ
  • Thảo luận cải tiến cùng thầy cô TQK
  • Đào tạo cán bộ tphcm
  • Trải nghiệm 5S nhà máy Yakult
  • Phân bón cà mau
  • 5S-Kaizen tập đoàn ELMA
  • Lễ trao chứng chỉ tập đoàn phong phú 2
  • Lean 6 Sigma tập đoàn OFM
  • Chuyên gia Kaizen toàn cầu
  • Kaizen-5S Nhà hàng RedSun
  • Liên kết Đại học Lincoln
  • 5S bệnh viện đa khoa cần thơ
  • 5S công ty Jupiter Foods
  • 5S công ty Jupiter Foods
  • 5S công ty Jupiter Foods
  • 5S công ty Jupiter Foods
  • 5S-Kaizen bệnh viện Trưng Vương
  • 5S-Kaizen bệnh viện Trưng Vương
  • Hội thảo tại trường CDKT Thái Lan
  • Học Gemba tại Ấn Độ
  • 5S Redsun
  • Tư vấn tại công ty Solen
  • Gặp gỡ giám đốc nhà máy Cocacola Canada
  • Tư vấn tại công ty Solen
  • Gemba tại công ty Solen
  • 5S-Kaizen bệnh viện Bình Phước
  • 5S-Kaizen bệnh viện Bình Phước
  • Giảng dạy tại trường CD Công Thương
  • Giảng dạy tại trường CD Công Thương
  • 5S-ISO tại Elma Đài Loan
  • Giảng dạy cho cán bộ tại Bộ Công Thương
  • HIEP way
HIEP model
(Let's Kaizen for good life and good job!)

People Performance Improvement

8/11/2019 2:26:03 PM    2.361    4.6/5 trong 5 lượt 
03102019/News/20103153513-Bia new.jpg

Thế giới thay đổi mỗi ngày, điều đó đòi hỏi bạn phải tư duy về tương lai để nỗ lực cải tiến năng lực bản thân liên tục nhằm giành chiến thắng trong môi trường cạnh tranh khốc liệt. Charles Handy từng nói: “Tương lai hấp dẫn nhất khi chúng ta có thể định hình được nó.”

Nguyễn Hiệp
145.000₫145.000₫
Nhà Xuất Bản AlphabookXuất bản ngày: 15/09/2019
16 x 24 cm134 trang

LỜI NÓI ĐẦU

“Năng lực con người thay đổi lịch sử văn minh nhân loại.”

Thế giới thay đổi mỗi ngày, điều đó đòi hỏi bạn phải tư duy về tương lai để nỗ lực cải tiến năng lực bản thân liên tục nhằm giành chiến thắng trong môi trường cạnh tranh khốc liệt. Charles Handy từng nói: “Tương lai hấp dẫn nhất khi chúng ta có thể định hình được nó.”

Vậy làm thế nào để có được một cái nhìn xa về đích đến của bạn? Làm thế nào để tạo ra viễn cảnh tương lai với mục đích, ý nghĩa cuộc sống riêng biệt nhằm đạt được thành công bền vững? Tại sao việc tìm kiếm thành công luôn là vấn đề quan trọng nhất trong cuộc sống của mỗi con người? Và làm thế nào để bạn đạt được thành công?

Ai cũng luôn khát khao tìm kiếm thành quả trong công việc và thành công trong cuộc sống. Dù ở thời đại nào, dù là sang hay hèn, dù địa vị có khác nhau đến đâu, con người đều cần cải thiện nhân cách và đạo đức, đồng thời coi đó là một trong những bí quyết để thành công bền vững trong công việc và cuộc sống. Vậy con đường đi đến thành công bắt đầu với nhận thức rằng thành công là một quá trình rèn luyện và học tập liên tục theo thời gian. Đây cũng là đề tài chính trong cuốn sách đầu tay Cải tiến năng lực bản thân của tôi. Hy vọng cuốn sách sẽ đem lại một sự thay đổi quan trọng về mô hình cải tiến bản thân liên tục cho từng cá nhân, gia đình và tổ chức trong quá trình hội nhập thế giới.

Cải tiến năng lực bản thân là chìa khóa mở cánh cửa của sự thành công trong công việc và trong cuộc sống mỗi cá nhân. Cuốn sách cũng cung cấp cho bạn đọc những nguyên tắc, phương pháp, công cụ cần thiết; các câu chuyện thành công của những người vĩ đại trên thế giới; những câu triết lý đông tây kim cổ tinh hoa và cả những kinh nghiệm của chính bản thân tôi từ thuở niên thiếu đến bây giờ cũng như các nghiên cứu để giúp bạn đi đến thành công một cách dễ dàng hơn.

Những thông tin trong cuốn sách này được tôi tổng hợp và trình bày một cách ngắn gọn, súc tích từ quá trình nghiên cứu và kinh nghiệm hơn 20 năm trong nghề tư vấn và đào tạo quản lý chất lượng. Tôi cũng tự hào khi là người đầu tiên duy nhất đại diện cho Viện Kaizen (Kaizen Institute) ở Việt Nam để chia sẻ triết lý Kaizen của Nhật Bản cho các nhà lãnh đạo, nhà quản lý trong các tổ chức cùng nhiều cá nhân.

Hãy thay đổi cách suy nghĩ từ trong ra ngoài bằng “tâm  – ý thức – hành động”, bạn hoàn toàn có thể gặt hái thành công trong mọi lĩnh vực.

“Chẳng lo buồn vì không có địa vị, chỉ lo không có đức tài xứng với địa vị ấy. Không cần lo người khác không hiểu mình, nên lo làm sao có năng lực khiến cho người khác biết mình.” Khổng Tử


Bình luận

Đặt mua sách

Họ và tên
Email
Điện thoại
Ghi chú
Mã bảo mật

Giới thiệu

Liên kết